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Entradas etiquetadas con ‘Vida personal y laboral’

General, Opinión

Vida personal versus vida laboral: el eterno problema

Por , en 25 de octubre de 2007
...vida. por todo ello es bueno que tengas en cuenta estos aspectos a la hora de encaminar tu vida profesional. hay vida mas alla de la jornada completa. puedes optar por buscar ofertas de empleo de jornada parcial o empresas que se caractericen por su flexibilidad de horarios. otra opcion es el teletrabajo o montar tu propia empresa. informate de las ventajas y desventajas de cada opcion y decide por ti mismo. pero sobretodo no tengas miedo a luchar por armonizar tu vida personal y profesional. estas en tu derecho y es una opcion totalmente comprensible. ¡no lo olvides¡ foto: chispita....
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General
Equilibristas

El equilibrio entre lo laboral y personal

La búsqueda constante para conciliar la vida laboral y personal
Por , en 8 de septiembre de 2009
...vida laboral y personal es meta de todo trabajador. el equilibrio entre las actividades laborales y las que uno desea hacer para uno mismo; desde el estudio, algun deporte, salidas con amigos, etc.; es lo que busca toda persona para encontrarse en armonia consigo mismo. por otro lado, las mismas empresas son consientes que si sus trabajadores estan contentos, los beneficios laborales seran mayores. pero ahi mismo radica la dificultad para ellas ¿como conseguir la motivacion y compromiso de los trabajadores? y uno de ...
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Noticias

Debemos tener en cuenta nuestra vida personal

Por , en 11 de febrero de 2007
...laboral es complicado y, siempre que buscamos trabajo, priorizamos la oportunidad de un puesto de empleo anteponiendolo a otros aspectos de nuestra vida personal. sin embargo y, siempre...
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Noticias, Profesiones, Riesgos laborales
Teletrabajo y flexibilidad

El equilibrio entre la vida personal y profesional

El 35% de los profesionales no trabaja por no conciliar estos factores
Por , en 26 de marzo de 2009
...poder lograr un correcto equilibrio entre la vida personal y laboral, no resulta una tarea sencilla para muchos profesionales. es por esto que muchos de ellos han optado por dejar su empleo a un lado y dedicarse plenamente a la familia. la combinacion entre familia y empleo es por esto que casi un 35 % de trabajadores no puede ejercer su profesion por incompatibilidad para conciliar la vida personal y familiar con la laboral y, como consecuencia, existe otro 20 % de talentos desaprovechados por esta misma razon...
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General, Opinión

Absentismo emocional: de cuerpo presente

Por , en 26 de diciembre de 2007
...laboral, se comprende por que el estres y el estado anímico son variables tan influyentes en el buen desempeno de la actividad laboral los que pasan mas desapercibidos a los ojos de las empresas son los empleados que simplemente ocupan su silla, lo cual tampoco es garantía de que realicen eficazmente su tarea. por eso, se comienza a hablar de la importancia del absentismo emocional: personas que, sin faltar a su puesto, “estan de cuerpo presente” y ausentes emocionalmente, por lo que no rinden igual. si estan desmotivados o preocupados por otros problemas, aunque fichen a diario, no estan a pleno rendimiento, pues ejecutan la labor con desidia. entonces, trabajan de forma automatica, sin creatividad o iniciativ...
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General, Opinión
Conciliación laboral

Formas de trabajo para una mejor conciliación

Diferentes formas de trabajar para conseguir un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral
Por , en 3 de octubre de 2009
...vida laboral y personal. esta es parte primordial de la vida de una persona trabajadora, quien con un buen equilibrio entre ambos aspectos tendra un rendimiento mas elevado en sus funciones laborales. algunos especialistas con fuertes conocimientos en conciliacion laboral, afirman que la modificacion, o mejor dicho la atribucion de los tiempos que la persona haga  para la vida profesional por un lado y para la vida personal por otro lado, no debe pasar por una negociacion de la vida privada, sino que debe concentrarse en la forma organizacional del trabajo. por este motivo es que los departamentos de...
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General, Mujer y Trabajo, Opinión
Mujer trabajadora

La mujer actual

Realización personal y profesional, pilares de la mujer de hoy
Por , en 17 de mayo de 2009
...y equilibrada manera la vida familiar y laboral. el hombre tambien lo debe hacer, pero la mujer lo toma como una responsabilidad absolutamente suya; no puede aceptar descuidar la vida familiar y los cuidados de la casa, por el trabajo. y como este ultimo asume un papel principal, la combinacion de todos los aspectos; ser mujer, madre y trabajadora, se torna en grandes responsabilidades. realizacion personal y profesional son pilares para la mujer de estos dias. podriamos decir que en el ultimo siglo fue avanzando, paulatinamente, el avance de la mujer en el plano laboral, y ha sido una gran conquista femenina. aunque hoy, siglo xxi, todavia queda un largo camino que conquistar, ya que las diferencias observadas en algunos planos laborales son prehistoricas. el trabajo es saludable para la mujer igual que lo es para ...
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General, Opinión

¿Estás capacitado para asumir riesgos?

Por , en 14 de julio de 2007
...vida es una sucesion de decisiones. cada dos por tres nos tenemos que parar para decidir entre una opcion u otra. antes de tomar un camino, reflexionamos, sopesamos pros y contras, valoramos que puede pasarnos, si es una buena opcion para nuestro futuro… este proceso lo hacemos en nuestra vida laboral, personal, familiar… en cada ambito tenemos que tomar decisiones. y siempre tenemos la misma duda, ¿y si nos equivocamos? en el ambito labo...
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Noticias

Flexibilidad en el trabajo para aumentar el rendimiento

Por , en 17 de enero de 2008
...vida familiar y laboral en usa debido a su organizacion, que incluye workweeks, horario flexible, reparto de tareas y posibilidad de teletrabajo. la investigacion incluyo una de muestra de puestos de trabajo y de empleados, desde ejecutivos y personal de oficinas hasta logística y produccion. estuvo observando los comportamientos y forma de vida de empleados, que a su vez tenían distintos niveles de percepcion sobre la flexibilidad de sus funciones y de su puesto de trabajo en la empresa durante todo un ano. midio variables como la frecuencia con la que realizaban actividad física, la participacion en actividades de programas anti-estres, educacion en salud, habitos de sueno y satisfaccion con respecto a sus propias vidas. “los resultados han demostrado que casi todos los comportamientos saludables examinados en este estudio fueron asociados a la flexibilidad percibida. estos resultados sugieren que los programas de flexibilidad en el trabajo que se situan dentro de una comision de organizacion mas amplia con la salud de empleado pueden ser utiles para promover habitos positivos de la forma de vida", afirma el doctor joseph grzywacz....
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Mujer y Trabajo
Viajes de Negocios

Los españoles y la conciliación laboral / familiar

Más tiempo libre y mejores retribuciones
Por , en 8 de septiembre de 2010
...y familiares no es una tarea facil de ejecutar para un trabajador, mucho menos si acaso nos referimos a un ejecutivo que debe viajar o tener reuniones despues de hora, llevar el movil encendido durante los fines de semana y, peor aun, si el trabajador en cuestion pertenece al genero femenino. sin embargo, los espanoles llevan bastante bien la tarea y, segun un estudio, son los terceros en un ranking que mide la conciliacion entre la vida familiar y la profesional / laboral. segun la encuesta realizada por yougov para british airways entre 6.000 europeos, espana es...
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