... es una negociacion ganar-ganar con garantia de crecimiento conjunto con base en el trabajo", afirma la consultora independiente, especialista en psicologia del trabajo y recursos humanos, jessica garcia.
los nuevos profesionales reaccionan con pasividad a los incentivos empresariales tradicionales tales como los bonos de puntualidad, horas extra y, por le contrario, exige condiciones imposibles de satisfacer desde los modelos de gestion actuales...
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