Entradas etiquetadas con ‘Parar rumor’

General

Stop a los rumores en el trabajo

Por , en 2 de enero de 2008
...ral (“algunos nos estamos preguntando si ...”) para salvaguardar la autoestima sin culpabilizar a nadie. -si tienes la certeza de que estan volcando juicios erroneos de ti a “tus espaldas”, evitar dar excesivas justificaciones. si no le das demasiada importancia, terminaran desmontandose. no hay nada que haga mas fuerte al rumor que darle credito. las conductas a las que no se presta atencion acaban extinguiendose. si te molestas en ir uno por uno desmintiendo o demostrando, provocaras mayor expectacion y dudas acerca de su autenticidad.. -otra opcion es cerrarlo con rotundidad, y no conceder demasiado espacio a esos comentarios: “estas abierto a las críticas de boca del protagonista, pero no a mensajes distorsionados a traves de terceros”. aunque puede ser tentador escudarse en el boca a boca, las conversaciones claras, directas y personales (de tu a tu), son la mejor alternativa de comunicacion....
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General

¿Sabes lo que me han dicho……? Problemas de comunicación en el trabajo

Por , en 14 de enero de 2009
...rumor no es veraz y conlleva muchos malentendidos. cada uno cuenta lo que le parece y se generan dudas, inseguridad entre todos los integrantes de la companía porque les surge la siguiente pregunta ¿que, de todo lo que se dice, es cierto y que no? muchas veces, la empresa mantiene un hermetismo con la informacion, aun consciente de los rumores y continua sin notificar nada. es decir, ni confirma ni desmiente el rumor. esto no hace mas que alentar a que sigan aumentando el rumor, aumentando detalles que se alejan (o no) de la realidad. obviamente, no se debe desmentir ni confirmar nada porque, una vez que el rumor ya fluye, el mal esta hecho. así que hay que anticiparse al mismo para que no surja y la salud de la empresa no se resienta. por ello, para saber como funciona la comunicacion en vuestras companías debeis lanzaros las siguientes preguntas ¿como se entera vuestro personal de la informacion? ¿que haceis vosotros para mantener informadas a vuestras personas? ¿que necesitan saber? debeis ser autocríticos con vosotros mismos y reconocer los errores y las cosas a mejorar a nivel comunicativo. esto no significa que haya que buscar una cabeza de turco a la que echar las culpas y lo solucionemos todo cortandole la cabeza. no ayudara a solventar el problema. hay que seguir analizando la situacion. la gente necesita saber lo bueno y lo malo que les afecte en alguna medida. no es necesario entrar al detalle sino informar sobre las cosas que pasan. las personas no tienen que saber todas las cosas al detalle. solamente hay que darles la informacion que se pueda proporcionar para que esten al tanto de las cosas de forma adecuada. una empresa es un ente vivo, en el cual pasan cosas constantemente y esto lo tenemos asumido todos. así que debeis comportaros con naturalidad porque las personas que conforman vuestras empresas no son tontas. es preferible que ...
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General, Opinión

¿Estás capacitado para asumir riesgos?

Por , en 14 de julio de 2007
la vida es una sucesion de decisiones. cada dos por tres nos tenemos que parar para decidir entre una opcion u otra. antes de tomar un camino, reflexionamos, sopesamos pros y contras, valoramos que puede pasarnos, si es una buena opcion para nuestro futuro… este proceso lo hacemos en nuestra...
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General, Opinión

S.O.S: Rumorología en la empresa

Por , en 25 de diciembre de 2007
¿Espero a la reunión o le mando la nota a través de Fulanito?. Estas dos alternativas reflejan las dos opciones de comunicación que existen en todas las empresas: ...
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Ayuda a buscar trabajo, Ofertas de empleo

La oferta del año

Una empresa de publicidad ofrece 50 euros semanales por media hora de tu tiempo
Por , en 12 de enero de 2012
portada de la pagina web de la oferta. los espanoles no daban credito. la noticia habia aparecido como un angel caido del cielo, algunos mantenian su recelo sin saber si se trataba de esas tipicas ofertas de trabajo falsas cada vez mas comunes, pero conforme se extendia el rumor y se corroboraba ...
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Formación, Opinión
Cursos de formación para parados

¿Es útil la formación para los desempleados?

Pérdida de dinero y de tiempo
Por , en 15 de julio de 2009
...macion, es porque yo durante dos anos imparti cursos de este estilo y se lo que digo. y mas ahora que solo se quiere maquillar las cifras de desempledos y mientras hacen el curso, se les quita de las listas del inem. a mi modo de ver es uno de los mayores fraudes que se pueden hacer hoy en dia, utilizando recursos enviadaos desde la ue y que van a parar a unos cuantos bolsillos, independientemente de que no ayuden al desempleado a encontrar trabajo. eso es lo accidental de la cosa. lo primero es cobrar los fondos europeos y luego ya se vera lo de que la formacion ayude o no a los empleados. he tenido que dar clase a mas de 200 alumnos y creo, si la memoria no me falla, que solo dos personas consiguieron trabajo estando en el curso de formacion que yo impartia, ademas teniendo en cuenta que una de esas personas fue llamada por una empresa por un contacto social (amistad o recomendacion), o sea, del networking puro y duro. la mayor parte de los alumnos percibe que esto es un "engana" bobos porque saben que estos ...
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Opinión

¡Eh tú, concéntrate!

Diez consejos para aumentar tu productividad en el trabajo
Por , en 14 de diciembre de 2011
...parar, y si se pretende hacer, no es para nada aconsejable. pero posiblemente con estas cosas ganemos tiempo y productividad y podamos salir antes del trabajo. de la misma forma, parar media horita o una entera en el bar, en la cafeteria o en el pasillo de la oficina puede ser una mala practica,pues volver al trabajo despues del almuerzo se nos hara muy pesado. limpia tu escritorio. esas mesas alargadas llegas de papeles, boligrafos y documentos desperdigados generan un estres inmesurable. la organizacion en el trabajo es fundamental. no es necesario vaciar completamente el escritorio, pero al menos tenerlo minimamente organizado y saber donde podemos encontrar cada cosa. conseguir una buena silla. aunque te levantes cada cierto tiempo, muchas veces vas a pasar mas tiempo sentado que de pie. consigue una buena silla para descansar la espalda y no llegar a casa con un terrible dolor lumbar. y, por supuesto, aconsejo aprender a sentarse. porque una buena silla y una mala posicion puede ser igualmente perjudicial para nuestra columna y es bastante dificil mantener la concentracion con el cuello y la espalda agarrotados. asignar a tus companeros de trabajo un horario de "interrupciones". con frecuencia, segun que empleo y que cargo ostentes, puedes estar trabajando en un equipo cuyos miembros requieran de una gran interaccion entre ellos y contigo. esto supone que cada cierto tiempo, alguien se te acerca para pedirte o preguntarte algo y entonces desconectas con lo tuyo. cuando cinco minutos despues vuelves los ojos al papel que tienes en la mano, ni siquiera sabes que hace ese papel ahi. por eso, es aconsejable en estos casos que marques un horario de consulta, para evitar que la gente se pasee por tu escritorio cada diez minutos y te desconcentre. aplicar nuevas formas de trabajar. a veces nos empenamos en finalizar todas las tareas que hemos iniciado para poder pasar a la siguiente. esto acaba por saturarnos. queremos acabarla cuanto antes para pasar a otra cosa, no solo porque nos agobia el tiempo, sino porque al final acaba aburriendonos. por eso, de tanto en tanto, segun en que casos logicamente, puede ser atractivo fijarte un periodo de tiempo limitado (60 minutos, por ejemplo) para desempenar una tarea. pasado ese tiempo, este acabada o no, cambia de faena, eso impedira que caigas en la monotonia y en la rutina. al rato, retoma aquella tarea que dejaste a medias. al final del dia las habremos acabado todas igualmente y de una forma mucho mas amena. fijar filtros en el correo electronico. si eres de los que trabajas todo el dia o parte de el frente a la pantalla de un ordenador y, ademas, debes entrar con frecuencia al correo para comunicarte con unos y otros o recibir informacion, es aconsejable que establezcas una serie de filtros para que te lleguen solo los mensajes importantes relacionados con el trabajo a tu bandeja de entrada. eso de abrir hotmail y ver cien mensajes no leidos, algunos de amigos, otros de familiares, unos pocos de asuntos personales y unos ultimos del trabajo puede ser un caos y al mismo tiempo una distraccion si empezamos a leer correos de chistes, presentaciones de powerpoint y etc. etc. puedes aprovecharte ahora de la nueva opcion que brinda hotmail para priorizar tus mensajes con la banderita. a parte del correo, si trabajas con el ordenador, tambien es aconsejable que te crees accesos directos de aquellas direcciones que frecuentes mas para ahorrar energia y tiempo, y que vayas cerrando aquellas ventanas que ya no vayas a utilizar. espero que todos estos consejos, o al menos uno, te sirva para un mayor rendimiento laboral. si es asi, ¡oye! ¿que estas haciendo aqui aun? ¡vuelve al trabajo! fuente: davecheong.com foto: juanpol...
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Profesiones

Empleo de teleoperador desde casa

El mínimo de jornada laboral ronda entre las dos y las cuatro horas diarias
Por , en 11 de agosto de 2011
...squeda. recomendamos hacerlo mediante busqueda avanzada y simplemente escribiendo la misma expresion que antes: "teleoperador desde casa". determinar actividad concreta, salario o cualquier otro dato reduciria las opciones de hallar resultados, ya que este trabajo no es el mas abundante del mercado. como se realiza desde casa, tampoco es necesario parar mucha atencion a factores como la localidad o provincia. una vez sabemos donde buscar, quizas nos venga a la mente otra pregunta. "¿que buscan ellos?". por lo general, podemos decirte que buscan comerciales para la captacion de clientes y que es habitual funcionar a comision. buscan personas con formacion elemental, aunque se valoran estudios medios tipo bachillerato o fp, y establecen un minimo de jornada laboral que suele ser de entre dos y cuatro horas al dia. por supuesto, existe tambien la opcion de jornada completa, pero la oferta de entrada esta pensada para el perfil de un pluriempleado, de una persona que se dedica a las tareas domesticas pero que desea unos ingresos extras, o incluso de gente con algun tipo de discapacidad. no os extrane encontrar algunas ofertas exclusivas para este ultimo de los casos. con estos detalles basicos tenemos suficiente para una iniciacion en el trabajo, pero falta aun uno muy importante a tener en cuenta. el problema de trabajar desde casa es que no tenemos contacto fisico con la empresa y que, ademas, la mayoria de estas relaciones se establecen a traves de la ...
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Ayuda a buscar trabajo, Ofertas de empleo, Opinión
Acciones para encontrar trabajo

Las ETT, ese oscuro objeto del deseo

Mucho cuidado con ellas
Por , en 7 de junio de 2009
...umento de beneficios. por contra el empleado trabajaba un ano, se iban a solicitar la prestacion por desempleo y se encontraba con que aunque habia trabajao un ano, solo tenia cotizados 1  meses (por poner un ejemplo), ya que los fines de semana la ett no cotizaba por el. si a esto no se le puede definir como precariedad, no se a donde iremos a parar. son las causantes un gran parte de la precariedad laboral, la alta temporalidad, de los salarios mileuristas,.... se han caracterizado por tener un gran alto nivel de corruptela. ahora, debido a la situacion desafortunada en la que nos encontramos, quieren convertirse en agencia privadas de colocacion haciendo laborles propias del inem. la ley hasta ahora prohibe que una ett realice proceso de seleccion (no pasa lo mismo en europa), no obstante vale con entrar en cualquier web de emple para ver anuncios de ett´s realizando proceos, pero que han abierto fundaciones o sociedades interpuestas para dar la sensasion de que son otras y bordear asi la legalidad. siempre he pensado que cuando alguien forma parte de un problema, nunca puede formar parte de la solucion, y este es el caso. caer en manos de una empresa de trabajo temporal es una forma moderna de exclavitud....
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Internet & Empleo

Monster vende muy caras las ofertas de empleo en las redes sociales

Por , en 10 de junio de 2009
...rtar infojobs, nuestra bolsa de trabajo cuenta tambien con una cuenta de twitter: empleo y personas. hazte fan de careerbuilder en facebook crear una pagina de facebook es facil y ademas es gratis. una vez que se haya alcanzado esto, usted puede crear su propia campana publicitaria y decidir cuanto dinero quiere gastar cada dia, cuando desea parar y comenzar sus anuncios, y si desea pagar en coste por impresiones (cpm) o coste por clic (cpc). en nuestro caso, el uso de la bolsa de trabajo con ofertas de empleo es totalmente gratuito tanto para empresas como para usuarios. ¿y ahora en que piensas? ¿merece la pena soltarle una pasta a monster porque nuestras ofertas de empleo aparezcan en redes sociales o es mas barato, practico y util hacerlo nosotros mismos? ...
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