Entradas etiquetadas con ‘Michael Michalko’

General, Ofertas de empleo

Puestos de trabajo para altos ejecutivos

Por Antonia, en 18 de Junio de 2007
...michael page international, empresa lider en asesoramiento en seleccion especializada en la busqueda de mandos ejecutivos. esta empresa de seleccion identifica y presenta candidatos apropiados a cada puesto demandado. michael page esta especializada en los sectores de comercial, marketing, finanzas, banca, tecnologia, ingenieros, inmobiliaria y construccion, retail, healthcare, recursos humanos, asistentes humanos y secretarias y tax&le...
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Opinión
Crítica de libros

Thinker Toys: el arte de idear

Cómo desarrollar la creatividad en la empresa
Por Mari Carmen Pérez Domínguez, en 14 de Abril de 2008
... es increíble como puede llegar a cambiar nuestro punto de vista sobre las cosas cuando nos animamos a regarlas cada día con un poco de creatividad. Michael Michalko, autor de esta novela, creativo y emprendedor sabe lo que esto significa. no en vano ha sido capaz de recoger en su libro mas de un centenar de ideas, trucos y juegos para poner en practica este arte...
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Ofertas de empleo

Se busca becario para la sección de tecnología

Por Antonia, en 30 de Junio de 2007
...michael page international. esta organizacion es una consultora líder de seleccion en espana y europa y con presencia en casi la totalidad de continentes. becario del area de tecnología empresa: michael page international. lugar de trabajo: madrid. funciones: elaborar y gestionar los anuncios que se vayan a publicar. gestion de currículums. ayuda al trabajo diario de los consultores. analisis de la informacion sectorial. requisitos: titulacion o cursando el ultimo curso de la carrera. nivel alto de internet. nivel alto de ingles. foto: meet jet black...
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Formación, Noticias

Expomanagement reúne 25.000 ejecutivos

Por Xavi Villalvilla, en 24 de Mayo de 2007
Desde ayer y durante el día de hoy tiene lugar en el Palacio de Congresos de Madrid la feria Expomanagement 2007, que reunirá a 25.000 ejecutivos de empresas europeas. Durante los dos ...
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General, Ofertas de empleo, Profesiones

La importancia de las secretarias

Por Antonia, en 21 de Agosto de 2007
...an todo para que no haya ningun imprevisto… en fin, realizan un buen numero de importantes funciones y sus jefes parecen haberse dado cuenta de su trascendencia. de hecho, ultimamente parece que cotizan a la alza. aquí os describimos los datos mas importantes de una oferta para una secretaria de direccion aparecida en la pagina de michael page, parece interesante: secretaria de direccion empresa: un centro comercial lugar de trabajo: barcelona requisitos alto nivel de aleman nociones de ingles tres anos de experiencia en un puesto similar dominio de microsoft office persona con disponibilidad total y flexibilidad. tareas organizacion de reuniones y viajes gestion de la agenda y filtro de llamadas redaccion de documentos se ofrece salario: entre 25.000 y 30.000€ para ver esta oferta para ver otras ofertas foto: foundphotoslj...
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Opinión

Top ten de los gurúes de la dirección de empresas

Por Redacción, en 9 de Septiembre de 2008
...michael porter, el precursor michael porter es profesor de la famosa universidad de harvard. es uno de los mejores especialistas mundiales en competencia y competitividad. es el autor de 18 libros de direccion e innumerables articulos. su primer superventas (competitive strategy, escrito en 1990) va por su 63e edicion. su tesis general se basa en que hay tres posibilidades para ser competitivos: producir mas caro, ser lider en un mercado de nicho o vender producto un diferente al de la competencia. siguio sus investigaciones aplicando sus ideas a las naciones. en the competitive advantage of nations, escrito en 1990, muestra, en particular, como los estados pueden mejorar su competitividad. sus tesis influyeron directamente sobre la politica de ronald reagan. 5. gary hamel, el provocador gary hamel es el fundador de strategos, un gabinete de consejo en innovacion con base en chicago, que cuenta con las mejores empresas entre sus clientes (disney, microsoft, whirlpool…) coautor con c.k. prahalad de competing for the future, gary hamel es a veces provocativo, con frases como “salga del tren-tren del crecimiento”, “son los herejes y no los profetas los que fomentan las revoluciones” o “no se puede encontrar un nuevo territorio con un mapa antiguo”. da cursos en harvard business school y en la london business school y dirige el woodside institute, una fundacion de investigacion en estrategia empresarial. su libro, leading the revolution, aparecido en 2000, exponia como el progreso continuo iba a ser sustituido por convulsiones estrategicas. entre sus meritos hay que mencionar tambien a …enron. 6. w. kim y r. mauborgne, el duo del insead w. chan kim y renee mauborgne son los inventores de la estrategia oceano azul, titulo de su libro aparecido en 2008. a su modo de ver, la empresa debe efectuar un salto cualitativo para salir “del oceano rojo” de la competencia. conseguira asi la creacion de un espacio de mercado enteramente nuevo, un “oceano azul”. w. chan kim y renee mauborgne son ambos profesores en el insead, escuela de direccion situada en fontainebleau, y miembros del foro economico mundial. fundaron el value innovation network, una red internacional de asesores que predican su estrategia. 7. tom peters, buscando la excelencia se considera a tom peters como el inventor “de la industria de la direccion” y “de la empresa post moderna”. consultor en mc kinsey de 1970 a 1981, pasa a continuacion a dirigir su propia empresa que lleva su nombre. publica en 1982 in search of excellence con bob waterman, en el cual explica como las grandes empresas salen bien paradas en un medio ambiente mas competitivo, centrandose sobre su fundamentos : sus clientes, sus empleados, su cultura, y &...
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Ayuda a buscar trabajo, Formación, Profesiones
Profesiones y Empleo

Profesiones con salida laboral

Decidir qué hacer y cómo hacer hoy para emplearse en el futuro
Por Brenda Zaniuk, en 14 de Abril de 2010
...cidad relacional a todos los niveles. una apertura de miras y cultural desde el principio. esto incluye una faceta internacional relevante, por lo que habra que aprender a manejarse en diferentes culturas en sentido amplio (corporativas, sociales y politicas)". federico de vicente, manager de la division de finanzas, consultoria y estrategia de michael page, cree que "se demandaran perfiles que puedan innovar y que conviertan una dificultad en reto o posibilidad", y no duda en agregar que la especializacion sera otro valor para los profesionales del futuro: "se apreciaran cada vez mas los perfiles que conocen en profundidad algo concreto y que aportan valor muy rapido". para el futuro, todos los especialistas hablan de dos lugares comunes: inteligencia emocional y plan de carrera; del primero dicen que es muy necesaria para adaptarse con exito a los cambios que se daran permanente, la segunda para destacarse y especializarse, aunque tambien recomiendan que el plan de carrera debe ser real, asumible y alcanzable para que no provoque frustracion. fuente: expansion y empleo...
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Blogs

Entrevista a José Luis del Campo Villares

Por Redacción, en 15 de Septiembre de 2008
... agravara es un hecho. para terminar, sabemos que es "mucho de citas", ¿puede regalarnos la (pen)ultima que le haya impactado? he leído muchas ultimamente pero me ha sorprendido una mucho mas que nada por quien la dijo que no me lo esperaba: “tienes que crear expectativas de lo que eres capaz antes de hacer las cosas” . michael jordan. sencillamente resumen lo que todos deberíamos de hacer. fijar objetivos en todo antes de hacer nada, porque sino nunca seremos capaces de saber si lo que hacemos lo hacemos bien. un saludo,...
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