Reclutamiento
Procesos de selección personalizados y adaptados
Por
Brenda Zaniuk, en 15 de diciembre de 2010
...hallar talentos puede necesitar mas que un tradicional proceso de seleccion
olvidese de monster, careerbuilder, o craigslist si lo que necesitas es pasar el tamiz rapidamente y encontrar a los mejores candidatos que, seguramente, ya se encuentran empleados en otras empresas.
en lugar de los tradicionales metodos de seleccion, muchas empresas se encuentran adoptando la contratacion de creativos para mejorar los procesos de reclutamiento y, asi, adicionan a los mismos entrevistas interactivas en busca de talentos donde es dificil hallarlos...