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Entradas etiquetadas con ‘Indemnizaciones’

Derecho laboral
Deudas laborales

¿A quién recurrir cuando una empresa no paga los salarios o indemnizaciones?

Ante insolvencia o concurso de una empresa, el FOGASA garantiza la precepción de salarios e indemnización a los trabajadores
Por , en 26 de marzo de 2010
...¿a quien recurrir cuando una empresa no paga los salarios o indemnizaciones? en tiempo de crisis, muchas son las empresas que se ven envueltas en una dificil situacion para seguir permaneciendo en el mercado. algunas pueden hacer frente a las adversidades, pero otras, las mas pequenas,  deben cerrar sus puertas o entrar en el indeseado concurso o retraso de pagos...
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Derecho laboral
Derecho laboral

Responsabilidad y sanciones de los empleados públicos

Sanciones disciplinarias, civiles y penales
Por , en 21 de abril de 2011
...responsabilidad y sanciones de los empleados publicos ¿los empleados publicos estan exentos de responder frente a sus faltas? ¿estan a “salvo” del despido? pues claro que no. los empleados publicos, al igual que todos los demas empleados y trabajadores, pueden ser despedidos y obligados a pagar indemnizaciones e incluso a cumplir penas de carceles, segun la magnitud y el caracter de las faltas en las que hayan incurrido...
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Derecho laboral, Noticias, Remuneración, Riesgos laborales
Empresas

Medidas drásticas ante la crisis

Suspender contratos, congelar vacantes, abrir retiros voluntarios y despedir personal
Por , en 31 de marzo de 2009
... aqui puede observar se que en una de cada siete se ha decidido reducir la dotacion con pago de indemnizaciones, y en una de cada diez se ha puesto en marcha un plan de retiros voluntarios, segun indica el informe elaborado por la consultora dirigida por el economista y sociologo ernesto krtiz...
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Profesiones
Un negocio para algunos pocos

El trabajo en las prisiones

En Reino Unido han anunciado que las personas encarceladas en sus prisiones podrán acceder a trabajos de 40 horas semanales
Por , en 16 de noviembre de 2010
... el trabajo en las prisiones es uno de estos casos ¿o en realidad se trata de un gran negocio para algunos pocos? en octubre, el reino unido anuncio que las personas encarceladas en sus prisiones podran acceder a trabajos de 40 horas semanales. el objetivo de estos trabajos es el de adquirir nuevas habilidades para su reincorporacion a la vida fuera de prision, pero a su vez tambien generar dinero para pagar las indemnizaciones a sus victimas...
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Derecho laboral, Noticias
¿El próximo tipo de despido?

El despido según el modelo austriaco

Un despido que propone la creación de un fondo de despido asociado a cada trabajador
Por , en 8 de mayo de 2010
... en este fondo de despido (como si tratara de una alcancia, hucha o colchon), la empresa debe realizar aportaciones sistematicas. de esta manera, las empresas van reservando dinero para las indemnizaciones impidiendo la acumulacion de los costes a la hora de finalizar un contrato. otra caracteristica del “despido a la austriaca” es que si el trabajador cambia de empleo o puesto de trabajo, el fondo de despido va con el...
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Derecho laboral, Noticias

¿Qué es eso de la reforma laboral?

Los puntos más importantes de los cambios que supone la nueva legislación
Por , en 21 de enero de 2012
... transcurridos dichos plazos, los trabajadores adquiriran la condicion de trabajadores fijos. ademas, las indemnizaciones de todos estos contratos temporales se ampliaran de los 8 dias por ano actuales, a 12, de forma progresiva entre 2012 y 2014. los expertos sostienen que a pesar de todos estos limites a los contratos eventuales, las empresas continuaran sin arriesgarse a contratar a mucho personal fijo...
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Noticias, Opinión
Estudio sorbe la crisis y la economia

División de opiniones con respecto al fin de la crisis

Resultados altamente preocupantes
Por , en 17 de agosto de 2009
... ni que decir tiene que esto se traduce en ajustes de plantilla, ere´s, reduccion de costes, prejubilaciones y demas artilugios que van a dejar el mercado laboral herido de muerte. nadie se atreve en estos momentos a contratar a nadie y mucho menos en hacerlo indefinido, ya que lo rpimero no implica obtener mejores resultados en la empresa, mientras que lo segundo supone encarecer una posible situacion de quierba futura al elevar las indemnizaciones por despido...
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Derecho laboral, Riesgos laborales
Enfermedad profesional

Qué son las enfermedades profesionales

Lo que hay que saber acerca de cómo una enfermedad se cataloga en profesional
Por , en 24 de julio de 2009
... para que reciba esta catalogacion, la enfermedad debe estar incluida en una lista oficial que es publicada por el ministerio de trabajo. de ser asi, quien tenga la enfermedad producida por las condiciones del trabajo y que este incluida en dicha lista, tendra derecho al cobro de las indemnizaciones correspondientes...
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Riesgos laborales
Salud Laboral

Los beneficios de la gimnasia laboral

Su importancia para corregir vicios de la postura, prevenir enfermedades y mejorar los rendimientos productivos
Por , en 5 de mayo de 2009
...gimnasia laboral las empresas que procuran por la buena salud fisica y psiquica de sus empleados, tomando medidas que los protejan de los riesgos, obtienen, no solo mayores rendimientos de ellos, sino tambien una importante baja de ausentismo laboral, reduccion de accidentes laborales, y prevencion de enfermedades relacionadas a las tareas diarias. adicionalmente a estos beneficios para ambas partes, le ahorra significativamente costos de seguros e indemnizaciones a las empresas...
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Noticias
Trabajo y fuerza mayor

Despidos masivos en Chile

Luego del terremoto que golpeó a Chile, miles de despidos invaden el campo laboral
Por , en 27 de marzo de 2010
... y, en este caso, no hay derecho a indemnizacion. producto de lo mencionado recientemente, no pago de indemnizaciones, el gobierno teme que existan empresas que se aprovechen de la situacion. al respecto, camila merina, ministra de trabajo de chile, manifesto que quien se aproveche de esto esta arriesgando mucho, ya que se expone a pagar una indemnizacion adicional de un 50%...
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