Capacitación y Formación Profesional
Quienes pagan por la formación valoran más los beneficios que quienes la reciben gratis
Por
Brenda Zaniuk, en 17 de octubre de 2010
...cursos, perfeccionamientos y capacitaciones que te vendrian muy bien para mejorar tu curriculum y las oportunidades de empleo.
claro que quien se encuentra trabajando en una empresa que brinda estos beneficios tiene buenas razones -excusas- para no apuntarse en los cursos, no aceptar becas o evadir capacitaciones profesionales: la carga horaria con las extras incluidas, la familia, el cansancio, las vacaciones que no llegan, entre otras.
razones -o excusas- validas pero que no tienen en cuenta una realidad de mercado donde es necesario actualizarse constantemente, preocuparse y advertir los posibles futuros laborales en los cuales siempre es mejor tener mas experiencia, formacion y capacitacion.
de hecho, quienes no cuentan con estos beneficios o quienes se encuentran sin empleo y deben buscarlo incansablemente, lo primero que tratan de hacer es "capacitarse", perfeccionarse, hacer un master, un posgrado, un curso de actualizacion para mejorar sus posibilidades de empleo.
por tales son las diferencias entre un empleado y un desempleado, entre quienes tienen capacitaciones...