Entradas etiquetadas con ‘Convenio colectivo’

Derecho laboral, Noticias
Grandes Superficies

Nuevo convenio colectivo para 2010

Cambia el panorama para el sector de las grandes superficies
Por Bárbara Hirtz, en 24 de Septiembre de 2009
...nuevo panorama para el sector que nuclea a las grandes superficies. es que el mes pasado, la patronal anged ha concluido un nuevo convenio colectivo con los sindicatos mas representativos, el cual regira para los proximos tres ejercicios.

anged

[/caption] este nuevo acuerdo trae modificaciones sustanciales...
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General, Noticias

Carrefour firma un convenio para favorecer la inserción de discapacitados

Por Antonia, en 17 de Agosto de 2007
...colectivo, e insercion laboral y social. este tipo de convenios son de vital importancia para los discapacitados no solo porque suponen un avance en la insercion laboral y social, sino que tambien les favorece en la consecucion de su propia independencia. por otra parte, el hecho de poner a discapacitados en contacto con la gente ayuda a que las personas menos familiarizadas con el colectivo abran los ojos y se den cuenta de que estan plenamente capacitados para desarrollar sus funciones de manera totalmente satisfactoria. esperemos que otras empresas tomen el ejemplo de carrefour y continuen ayudando a la incorporacion de discapacitados. foto: baston...
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Derecho laboral, Remuneración, Riesgos laborales
Peligrosidad, toxicidad y penosidad

Pluses en el trabajo

Los pluses ueden mejorar el salario de bolsillo de un grupo de trabajadores, peor no siempre corresponde pagarlo
Por Brenda Zaniuk, en 1 de Diciembre de 2008
... estos pluses son un complemento salarial de algunas profesiones pero, para que los trabajadores puedan recibirlos deben cumplirse determinados requisitos, entre los que destacan los siguientes: la retribucion de los pluses por trabajos peligrosos, toxicos o penosos debe estar prevista de forma especifica en el convenio colectivo de aplicacion, o en el contrato individual de cada trabajador...
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General

El contrato indefinido

Por Meritxell Díaz, en 9 de Junio de 2007
... los tecnicos titulados tienen un período no superior a 6 meses de prueba, mientras que los trabajadores de menos de 25 tienen 3 meses y el resto, 2 meses. la retribucion siempre esta en funcion del convenio colectivo. es interesante echar un vistazo al convenio para saber si la empresa esta siguiendo las pautas...
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Opinión, Remuneración, Riesgos laborales
Jornada laboral

Las “horas extra”

¿Son necesarias?
Por Del Campo, en 29 de Mayo de 2009
...convenio o que todos los trabajadores comenzasen la jornada en ese momento. en esencia hay radica el que al empleador le compense economicamente que el empleado actual prolongue una hora mas su jornada laboral antes de juntar todas y crear un puesto de trabajo. muchas veces la solucion buscada a estas horas fuera de convenio es la del trabajo a turnos que permiten adaptar mejor las horas disponibles dentro del convenio a las necesidades reales para el funcionamiento de la empresa. lo que no entiendo y me es fisicamente incomprensible es la importancia vital de estas horas a mayores de la jornada laboral. ¿me estan diciendo que es necesario que prolonguen una hora la jornada por ejemplo, y que si no la tarea no se daria acabado?. entonces, ¿que se hizo durante la jornada laboral normal? visto que su retribucion es mayor que las horas normales solo me sale una explicacion que es la de que los empleados cuando saben que haciendo horas extras embolsan mas dinero en la retribucion mensual, se relajan en su jornada ordinaria. les es mas rentable realizar el trabajo en 9 horas (8+1) que en 8.  los empleadores son algo que tienen asimilado en algunos sectores y ya lo dan por normal. son unas de las grandes culpables de la productividad en este pais....
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General

Bajas laborales: el permiso por paternidad.

Por Mari Carmen Pérez Domínguez, en 24 de Noviembre de 2007
... debes saber que para tener derecho a esta prestacion has de tener acreditado un periodo de cotizacion mínimo de 180 días en los siete anos anteriores, o 360 días a lo largo de toda tu vida laboral. en 2013 habra una novedad con respecto a este derecho ya que el permiso paternal se ampliara a cuatro semanas. informate en tu convenio colectivo con cuanta antelacion y de que manera debes solicitar a tu empresa el permiso. puedes encontrar mas informacion en este enlace...
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Noticias
Crisis y mercado laboral

Colectivo en peligro: los mayores de 45 años

El problema de los mayores de 45 años
Por Del Campo, en 9 de Julio de 2009
...colectivo en peligro o mejor dicho de dificil colocacion. con esta crisis esta empeorando sus perspectivas. segun un estudio realizado por la fundacion adecco, casi el 90% de los desempleados que se han quedado sin trabajo por culpa de la crisis, acentaria cualquier tipo de trabajo, tanto independientemente que fuese con menores requisitos de formacion de los que posee, como que no tenga nada que ver con su formacion o experiencia anterior. o sea, que se puede comprobar que es un colectivo que ha estado y esta en muy alto riesgo de exclusion del mercado laboral. y el hecho mas preocupante es que poco mas de la mitad de estos encuestados (53,7%) posee carags personales o familiares q...
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General

Los contratos en prácticas y de formación

Por Meritxell Díaz, en 12 de Julio de 2007
... se pueden hacer un maximo de dos prorrogas, es decir, un contrato de 6 meses y luego otros dos mas. la retribucion puede ser inferior al 60% de lo que fija el convenio colectivo durante el primer ano e inferior al 75% en el segundo. por otro lado, el contrato para la formacion permite que el trabajador adquiera practica y teoría para desempenar un oficio...
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General

El contrato por obra y servicio

Por Meritxell Díaz, en 23 de Junio de 2007
... ademas, pueden hacerse prorrogas. la jornada puede ser a tiempo completo o a tiempo parcial. la retribucion se hace en funcion del convenio colectivo. por otro lado, tambien existe un período de prueba que varía en funcion de las características del empleado. el contrato acaba cuando se finalice la obra o servicio y tambien en caso de que se produzca una denuncia de alguna de las partes...
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Noticias, Ofertas de empleo
Oportunidad de empleo

Mercadona creará más de mil puestos de trabajo

La compañía de supermercados se compromete a crear más de 1000 puestos de empleo y a mejorar el poder adquisitivo de sus empleados
Por Bárbara Hirtz, en 23 de Diciembre de 2009
...convenio con el que se regira la empresa en los proximos cuatro anos. el punto a destacar de este convenio celebrado, es que mercadona se compromete a crear, como minimo, mil puestos de trabajo con contratos fijos. interesante noticia, ¿no? puede que el balance laboral de este ano no haya sido el mejor por varias razones que dejo a evaluacion y analisis de cada uno, pero puede que el 2010 comience de una mejor manera. mas aun si viene acompanado de noticias concretas de creacion de puestos de e...
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