Entradas etiquetadas con ‘Administrador de tareas on line’

Ofertas de empleo

Se busca administrador de sistemas

Por , en 18 de agosto de 2007
...de evolucionar. de hecho, es un mundo en el que muchas veces encontramos buenas ofertas de empleo. en esta ocasion os vamos a hablar de una hallada en el portal tecnoempleo. administrador de sistemas empresa: la consultoria tecnologica sopra profit lugar de trabajo: alava requisitos experiencia profesional de tres anos dominio de unix y linux conocimientos de tomcat, apache, iss y de bae weblogic se ofrece estabilida...
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Emprendedores
SimpleGTD

Delega tareas con una herramienta 2.0

Detecta cuáles son las tareas que puedes delegar
Por , en 5 de abril de 2010
...de problematicas y dudas y, en este caso, la ayuda que nos aporta facilitara la organizacion y deteccion de las tareas delegables de nuestro trabajo para que podamos encargarselas a otra persona y poder ocuparnos personalmente de las cuestiones vitales de nuestro empleo. en este caso se trata de una  una aplicacion on line que resulta muy practica y que ademas cuenta con una interfaz muy sencilla de usar. su nombre es simplegtd. con esta aplicacion on line y gratuita podras crear “contextos”, en donde podras hacer una lista de acciones que es necesario llevar a cabo en tu trabajo cotidiano. aqui podras apartar las acciones y tareas importantes y vitales de tu trabajo, para listarlas en un cotexto y, por otro lado, las tareas secundarias, menos importantes, y que puedes delegar. pero antes de comenzar a delegar, lo primero que tienes que hacer es un listado de todas las tareas que haces en el dia a dia de tu trabajo, ten en cuenta que puede llevarte varios dias obtener esta informacion pues puede que haya tareas que no realices periodicamente o que un dia te olvides de una. tomate una semana para prepara este listado de tareas y anotalas en un archivo de texto. una vez que tienes este listado, separa todas las tareas en las que tu quieres enfocarte, las que quieres hacer por ti mismo porque te gustan y porque son parte de t...
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Profesiones
Comprender el funcionamiento de la gestión de personal

Diferentes maneras de dirigir a las personas

Dirigir, una actitud, una forma de vida
Por , en 3 de febrero de 2010
...de hacerlo lo mejor posible y crear un entorno que les permita hacer sus tareas en condiciones de excelencia. mas alla de la organizacion, de sus misiones, la planificacion, gestion y control, el administrador debe crear ahora una verdadera asociacion con los empleados. basado en las tendencias actuales, las teorias de gestion identifican varias formas de gestion. no obstante, y si se incluye esta definicion en el tiempo basicamente existen tres formas de gestionar los recursos humanos de una empresa. espero que los entendidos en el tema perdo...
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Profesiones

Trabajar en la Disney Cruise Line

Cuatro barcos con una tripulación de unos 1.000 empleados
Por , en 28 de noviembre de 2011
...de orlando. los cruceros de la compania suelen navegar por el continente americano (sobre todo, costa este y oeste de estados unidos, canada y alaska), pero en ocasiones tambien hay surcado el mediterraneo y los mares del norte. cuando se han detenido en nuestro pais, lo ha hecho partiendo del puerto de barcelona y como parte de un crucero con paradas en italia y la costa azul. la tripulacion de cada uno de los cuatro barcos de la disney cruise line (magic, wonder, dream y fantasy) ronda las 1.000 personas, y para convertirte en una de ellas debes dirigirte a la web disney cruise line jobs. en ella encontraras informacion detallada -y en ingles- sobre los trabajos a desempenar, el modo de optar a ellos y el dia a dia en el crucero. mucha suerte y, ¡al abordaje! foto: cedarbenddrive y dwrichards en flickr.com....
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Internet & Empleo
Profesiones

Habilidades del community manager

Paciencia, capacidad de comunicación y creación de redes son algunas de las habilidades
Por , en 14 de octubre de 2011
...de los demas. tendencias adictas al trabajo no es que el administrador de la comunidad deba trabajar todo el tiempo, sin embargo, la mayoria de las comunidades no existen solo en el horario de trabajo, de 9 de la manana a 5 de la tarde. personas de todas las zonas horarias participan a todas las horas del dia. los directores de comunidad, como tales, han de ser personas que probablemente deseen visitar el lugar fuera del horario comercial y responder a cualquiera de los temas calientes o encendidos debates. esto se vincula a la capacidad de automotivacion que se ha descrito anteriormente. organizacion los community managers tambien deben ser organizados. hacer un seguimiento de los cabos sueltos, asegurandose de que las preguntas son contestadas, y siendo capaces de organizar eventos, etc. todo ello requiere de buenas habilidades de organizacion y atencion al detalle. imagen: p. devon en flickr...
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General

Networking, páginas web gratuitas y administrador de tareas para mejorar tu situación profesional

Por , en 21 de enero de 2008
...on line? seguro que al menos te suena pues en los ultimos anos han supuesto un autentico fenomeno mundial. para que te hagas una idea, a nivel europeo, uno de cada cuatro puestos de trabajo se cubren a traves de esta herramienta. se trata de un portal de internet que, mediante una inscripcion previa, ofrece la posibilidad a sus visitantes de colocar sus datos profesionales en la red y acceder ademas a los datos de otros miles de usuarios. de esta manera se crea una especie de tela de arana en la que van estableciendose contactos agrupados por sectores. las posibilidades de que puedas encontrar nuevas oportunidades gracias a este recurso son muchas. ademas de participar en debates de opinion con otros companeros de profesion, intercambiar inquietudes o resolver dudas podras obtener informacion acerca de que empresa necesita cubrir un puesto determinado o incluso ser directamente solicitado por el empresario a traves de tu ficha. el verdadero exito de estas redes se basa en su enorme capacidad de crecimiento. ¿recuerdas esa vieja cancion que decía las amigas de mis amigos son mis amigas? pues algo así te ocurrira con este portal. a partir de aquí, dependiendo de tu grado de implicacion y participacion, puedes conseguir incluso mas oportunidades de un modo virtual que “real”. es la paradoja de los nuevos tiempos. aunque la idea es bastante antigua y esta ligada a la teoría de los seis grados formulada por el sociologo stanley milgram en la decada de los setenta. aquella que decía que cualquier persona de la tierra esta conectada a cualquier otra por medio de una cadena de conocidos de menos de seis personas. un ejemplo de esto puede verse en la blogosfera y mas concretamente en los llamados fotolog en los que saltando a traves de la lista de amigos de los fotologeros puedes llevarte mas de una sorpresa. como se suele decir, el mundo es un panuelo y esto adquiere su maxima expresion en herramientas como estas. la segunda oportunidad que queremos presentarte esta recien salida del horno y consiste en dar los primeros pasos para poder crearte una pagina web propia. hace tan solo unos días el gobierno ha puesto en marcha un proyecto llamado jovenes en red. esta iniciativa ofrece a todos los jovenes de hasta 30 anos poder registrar de manera gratuita su propio dominio .es as...
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Profesiones

10 cualidades del directivo 10

Por , en 8 de septiembre de 2011
...de esta manera, ser un mejor directivo, gerente o administrador. 1. seleccionar a los mejores como gerente, eres solo tan bueno como la gente de tu equipo lo es. date la oportunidad de tener exito al escoger a los mejores desde el principio. 2. ser un motivador los seres humanos hacemos las cosas porque queremos. a veces queremos solo porque las consecuencias de no querer hacer algo son desagradables. sin embargo, la mayoria de las veces que queremos hacer las cosas es la razon la que prima. no es diferente en el trabajo. la gente hace un buen trabajo para el pago, el prestigio o el reconocimiento, y lo hace mal porque quiere tomarselo con calma o porque aun asi le pagan. a veces trabajan muy duro porque quieren impresionar a alguie...
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Formación, General

Librerias on line para diseñadores.

Por , en 26 de octubre de 2007
...de los disenadores. sin embargo suele ocurrir, especialmente si no vives en una ciudad muy grande, que cueste trabajo encontrar secciones específicas y ordenadas sobre el tema. en muchas ocasiones suelen encontrarse mezclados sin ningun rigor libros de diseno grafico y web con libros de interiorismo y bellas artes. de esta manera se hace complicado encontrar lo que buscamos. para paliar este problema surgen las librerías on line para disenadores. perfectamente clasificadas por materias, en constante actualizacion y con rapidez en el envío, estos lugares se estan convirtiendo en una opcion mucho mas viable que pasarnos horas recorriendo las librerías de nuestra ciudad o esperando pacientes que el librero las reponga tras su agotamiento. podras encontrar ademas de libros otros productos como pantoneras, cds con bancos de imagenes, tabletas graficas y otros accesorios utiles. desde buscar empleo te recomendamos especialmente la de graphic book, por ser una de las mas completas. te dejamos el enlace a algunas mas: · index book. · berlín libros. · librería luces. · librería diego marín. ·casa del libro. foto: nin...
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Formación, General, Profesiones

Curso de lector profesional: palabras que cobran vida

Por , en 2 de noviembre de 2007
...de lectura y leyes de propiedad intelectual,… si quieres leer el temario completo o reservar tu plaza puedes acceder a la pagina oficial de la escuela. como veras es un curso amplio y atractivo. de todos modos si el curso, al menos ahora, no esta a la altura de tu economía puedes echar un vistazo a estos otros recursos que te presentamos. curso de lectura rapida en madrid. curso de crítica y lectura profesional en la escuela contemporanea de humanidades. curso on line de metodo de lectura veloz, dinamica y comprensiva. foto: carmen 05....
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Formación
Habilidades profesionales

Aprender a delegar y tener confianza

Dos cuestiones importantes que son difíciles de implementar
Por , en 9 de septiembre de 2010
...de tareas que no se quieran hacer. se trata de compartir responsabilidades. teniendo en cuenta lo antedicho, el profesional que tiene a cargo personas o debe delegar tareas tiene que involucrar a los empleados participes y realizar una adecuada distribucion de tareas balanceando la carga de trabajo. otro punto importante de la delegacion es ofrecerles a los trabajadores involucrados la oportunidad de realizar tareas diferentes a su rutina laboral, incentivando y motivando a los mismos quienes podran demostrar su capacidad y habilidad para ser tenidos en cuenta en futuros ascensos dentro de la empresa. por ultimo, quien este delegando debera ser muy claro y preciso cuando encomiende diferentes tareas a sus colaboradores, pero debera evitar mencionar o indicar como hacer el trabajo ya que esto demuestra que no hay confianza en dichas personas. si podra hacer algunas menciones, mas cuando los colaboradores son primerizos, pero luego hay que demostrar la confianza en el equipo y en la forma en que este realiza las tareas encomendadas. hay que decir que hacer y no como hacer. fuente: equiposytalentos foto: reunion empresarial por utpl en flickr...
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