Derecho laboral
Discapacidad

Empleo con apoyo de personas discapacitadas

Subvenciones para la integración de trabajadores con discapacidades al mercado ordinario de trabajo
Por , en 27 de junio de 2009
Consejería de empleo y mujer

Consejería de empleo y mujer

La semana pasada, precisamente el 15 de Junio, se ha publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, una nueva orden de la Consejería de Empleo y Mujer, en la cual se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para el empleo con apoyo de personas con discapacidad en el mercado ordinario de trabajo.

En dicha orden, la cual es la 1465/2009, se busca facilitar la integración de trabajadores con discapacidad con especiales dificultades de inserción laboral, por medio de la confección de acciones de orientación y acompañamiento personalizado en el puesto de trabajo, realizadas por preparadores laborales especializados. Los preparadores tienen por objeto facilitar la adaptación social y laboral de dichos trabajadores, en condiciones similares al resto de los trabajadores que desempeñan puestos equivalentes.

Los trabajadores con discapacidades severas son los destinatarios finales de la ayuda. Ellos deben estar inscritos en las Oficinas de Empleo como demandantes de empleo no ocupados, así como trabajadores con discapacidad contratados por centros especiales de empleo, siempre que se den los supuestos que detallaremos debajo, a saber:


  • Personas con parálisis cerebral, personas con enfermedad mental o personas con discapacidad intelectual con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 33 por 100.
  • Personas con discapacidad física o sensorial con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 65 por 100.
  • Personas sordas y con discapacidad auditiva con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 33 por 100.
Empleo con apoyo de personas discapacitadas

Empleo con apoyo de personas discapacitadas

La finalidad de las subvenciones es financiar costes laborales y de seguridad social que se generen durante el período de desarrollo del proyecto de empleo con apoyo, derivados de la contratación de los preparadores laborales. El importe máximo de subvención por proyecto de empleo con apoyo se establece en función del número de trabajadores, el tipo y el grado de discapacidad. Se pueden observar los siguientes términos en función de contrato por tiempo indefinido:

  • 6.600 euros anuales por trabajador con parálisis cerebral, con enfermedad mental o con discapacidad intelectual con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 65 por 100.
  • 4.000 euros anuales por trabajador con parálisis cerebral, con enfermedad mental o con discapacidad intelectual con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 33 por 100 e inferior al 65 por 100.
  • 2.500 euros anuales por cada trabajador con discapacidad física o sensorial con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 65 por 100, o personas sordas y con discapacidad auditiva reconocida igual o superior al 33 por 100.
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6 Comentarios en “Empleo con apoyo de personas discapacitadas”

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hola. estoy buscando trabajo de peon de jardin y mantenimiento, ayudante de fontanero, vigilante.estoy interisado para trabajar de no que sea.tiengo permiso de conduccion (B) coche propio.tambien tiengo discapacidad 33% llama al 627841358 vivo el sur de las palmas de gran canaria. gracias

2

[...] para una correcta integración laboral. A pesar de las leyes y regulaciones existentes de empleo para personas discapacitadas, la realidad muestra muchas falencias. Es por ello que esta oferta de empleo es muy buena para este [...]

3

mi cuñada quedó sin sus papás, sufre de retraso mental leve, a los 15 años terminó la escuela primaria, pasa mucho tiempo sin hacer nada. Le propuse trabajar en su casa y le agradó la idea, por eso me contacto con uds. para ver si me pueden ofrecer algún tipo de ayuda. desde ya les agradezco

4

Hola Yo Soy un joven de 16 años tengo descapacidad en la mano derecha pero puedo hacer todo. soy de barcelona y si hay algun trabajo me mandais al correo . gracias

5

Me han dado los resultados del dictamen, tengo (65% de discapacidad) y pone tambien (Baremo de Movilidad y G.T.O.)
Podrian decirme en que consiste esto dos puntos ultimos y que posible paga tendria derecho.
Soy de Las Palmas De Gran Canarias Mujer y 34 años de edad, solo tengo 1 año y pico cotizados.
Gracias.

6

el 8 de agosto del 2006 sufri un accidente en una empresa reconocida q es san fernando s a tube politraumatismo fracturas por todo el cuerpo q mas daño tuve en la columna y la pelvis y hoy ya tengo 27 años la empresa no me reconoce ya llevo 4 años de juicio y ni una moneda me han dado lo q quisieron ellos engañarme firmando uns documento q exime de toda obligacion a la empresa y como no firme me sacaron y en las sentencia ni se presentan el demandado y el juez sale a favor de ellos ahora mismo hay problemas con mi caso q la superior an anulado una sentencia de un juez donde perdi pero la hacen larga pero el caso es q ahora quiero trabajar quiero q me conosca y me valoren estoy de pie caminando como una persona normal puedo ser muchas cosas y necesito asesoria y trabajo soy una persona humilde quisiera q me escribieran cualquier tipo de ayuda

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